招聘人數(shù):2人
學(xué)歷:碩士及以上
專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電力自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)大語(yǔ)言模型(LLM)應(yīng)用的研發(fā)和優(yōu)化,主要應(yīng)用于知識(shí)庫(kù)領(lǐng)域;
2、構(gòu)建和維護(hù)知識(shí)庫(kù)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和索引,以支持高效的知識(shí)檢索和推理;
3、分析和解決在知識(shí)庫(kù)領(lǐng)域中的自然語(yǔ)言處理問(wèn)題,如實(shí)體識(shí)別、關(guān)系抽取等;
4、探索并應(yīng)用最新的自然語(yǔ)言處理技術(shù)和模型,以提高知識(shí)庫(kù)的效果和性能;
5、基于LLM算法開(kāi)發(fā)知識(shí)問(wèn)答系統(tǒng)、查詢引擎等垂直行業(yè)的應(yīng)用產(chǎn)品。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/電力相關(guān)專業(yè)
2、熟練掌握 python、java等編程語(yǔ)言,熟悉 Transformer/BERT/GPT/InternLM 等大模型、熟悉 PyTorch、TensorFlow
3、熟悉大模型開(kāi)發(fā),具備預(yù)訓(xùn)練、微調(diào)、評(píng)估、RAG、Agent 等方面經(jīng)驗(yàn)
4、具備一定的自然語(yǔ)言處理、圖像識(shí)別相關(guān)技術(shù)基礎(chǔ),包括文本分類、文本總結(jié)、實(shí)體提取、圖像分類等
5、熟悉各種數(shù)據(jù)庫(kù),如結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)庫(kù)、向量數(shù)據(jù)庫(kù)、圖數(shù)據(jù)庫(kù)等,大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)處理經(jīng)驗(yàn)豐富
6、具有終端微服務(wù)器 LLM 部署經(jīng)驗(yàn)。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):2人
學(xué)歷:碩士及以上
專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電力自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司操作系統(tǒng)相關(guān)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)工作;
2、根據(jù)產(chǎn)品需求,負(fù)責(zé)對(duì)Linux操作系統(tǒng)進(jìn)行裁剪、優(yōu)化、定制和維護(hù);
3、負(fù)責(zé)完成符合各項(xiàng)規(guī)范的、滿足功能及性能要求的程序代碼;
4、負(fù)責(zé)定制操作系統(tǒng)的啟動(dòng)方式、優(yōu)化系統(tǒng)效率和功耗,提升系統(tǒng)的安全性,以及解決系統(tǒng)的穩(wěn)定性問(wèn)題;
5、負(fù)責(zé)Linux環(huán)境下編寫(xiě)調(diào)試各種設(shè)備驅(qū)動(dòng)程序;
6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行設(shè)備發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的處理、整理和分析,并提供質(zhì)量改進(jìn)建議;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/電力相關(guān)專業(yè),2年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練掌握C語(yǔ)言,熟悉C++、Python等其他編程語(yǔ)言者優(yōu)先;
3、掌握Shell腳本編程,能夠編寫(xiě)簡(jiǎn)單自動(dòng)化腳本;
4、熟悉Linux操作系統(tǒng)的基本原理和架構(gòu),具備實(shí)際的Linux內(nèi)核裁剪、編譯和移植相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
5、熟悉ARM、MIPS等多體系結(jié)構(gòu);
6、具有瑞芯微、龍芯及飛騰等處理器適配經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7、具有團(tuán)隊(duì)精神與敬業(yè)精神,學(xué)習(xí)鉆研能力強(qiáng),有良好的協(xié)調(diào)溝通能力。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):4人
學(xué)歷:碩士及以上
專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電力自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):2年及以上
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有產(chǎn)品和新產(chǎn)品的軟件開(kāi)發(fā)工作;
2、負(fù)責(zé)完成符合各項(xiàng)規(guī)范的、滿足功能及性能要求的程序代碼;
3、配合產(chǎn)品和項(xiàng)目要求,編寫(xiě)可重復(fù)使用的組件或模塊,提高團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)效率;
4、負(fù)責(zé)對(duì)所編寫(xiě)的模塊或程序進(jìn)行嚴(yán)格測(cè)試,執(zhí)行軟件故障的定位、分析和調(diào)試;
5、負(fù)責(zé)編制相關(guān)產(chǎn)品、項(xiàng)目文檔和質(zhì)量記錄的工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)/電力相關(guān)專業(yè),2年及以上工作經(jīng)驗(yàn);
2、精通C/C++語(yǔ)言,有扎實(shí)的C或者C++功底,熟悉STL標(biāo)準(zhǔn)庫(kù)中常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、算法及容器類,有良好的編程風(fēng)格,對(duì)C/C++程序常見(jiàn)陷阱有足夠的洞察力以及處理能力;
3、熟悉TCP/IP協(xié)議棧,熟悉Socket、事件、信號(hào)槽、多線程等開(kāi)發(fā)技術(shù);
4、熟練使用常用的面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)模式,了解面向?qū)ο蟮幕驹瓌t;
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)精神,良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和動(dòng)手能力;
6、有電力行業(yè)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):2人
學(xué)歷:碩士及以上
專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電力自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有產(chǎn)品和新產(chǎn)品的軟件開(kāi)發(fā)工作;
2、負(fù)責(zé)完成符合各項(xiàng)規(guī)范的、滿足功能及性能要求的程序代碼;
3、配合產(chǎn)品和項(xiàng)目要求,編寫(xiě)可重復(fù)使用的組件或模塊,提高團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)效率;
4、負(fù)責(zé)對(duì)所編寫(xiě)的模塊或程序進(jìn)行嚴(yán)格測(cè)試,執(zhí)行軟件故障的定位、分析和調(diào)試;
5、負(fù)責(zé)編制相關(guān)產(chǎn)品、項(xiàng)目文檔和質(zhì)量記錄的工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或電力自動(dòng)化專業(yè)等相關(guān)專業(yè);
2、熟悉C++語(yǔ)言,掌握其基本語(yǔ)法和編程規(guī)范,了解面向?qū)ο缶幊趟枷耄?/p>
3、熟悉數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法,具備良好的編程基礎(chǔ);
4、了解操作系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)知識(shí);
5、熟悉多線程編程、網(wǎng)絡(luò)編程;
6、熟悉Linux開(kāi)發(fā)環(huán)境,掌握基本的Linux命令;
7、有C++項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),參與過(guò)實(shí)際項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)或?qū)嵙?xí)。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):1人
學(xué)歷:本科及以上
專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電力自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的界面進(jìn)行設(shè)計(jì)、編輯、美化等工作;
2、對(duì)公司的宣傳產(chǎn)品進(jìn)行美工設(shè)計(jì);
3、負(fù)責(zé)客戶及系統(tǒng)內(nèi)的廣告和專題的設(shè)計(jì);
4、負(fù)責(zé)與開(kāi)發(fā)人員配合完成所轄網(wǎng)站等前臺(tái)頁(yè)面設(shè)計(jì)和編輯;
5、其他與美術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)的工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或者美術(shù)設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè);
2、兩年及以上完整門戶網(wǎng)站、大屏展示、專題頁(yè)面等設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
3、熟練應(yīng)用Sketch、Figma、Adobe XD、Photoshop、C4D等設(shè)計(jì)軟件,并具備高效的設(shè)計(jì)執(zhí)行能力;
4、具備較好的溝通能力和邏輯思維能力,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,責(zé)任心強(qiáng)、能承受一定的工作壓力;
5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)界面、等界面的視覺(jué)設(shè)計(jì)及產(chǎn)品交互式體驗(yàn)設(shè)計(jì),進(jìn)行產(chǎn)品的版本優(yōu)化迭代與規(guī)范升級(jí)。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):3人
學(xué)歷:本科及以上
專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電力自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品主站系統(tǒng)及服務(wù)器的日常管理、后臺(tái)運(yùn)維和狀態(tài)監(jiān)控,參與運(yùn)維體系建設(shè);
2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)監(jiān)控和應(yīng)急反應(yīng),以確保業(yè)務(wù)系統(tǒng)有7*24小時(shí)的持續(xù)運(yùn)作能力;
3、負(fù)責(zé)部署并監(jiān)控相關(guān)應(yīng)用平臺(tái),并提出平臺(tái)的實(shí)施、運(yùn)行報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)相關(guān)故障、疑難問(wèn)題排查處理,編制匯總故障、問(wèn)題,定期提交匯總報(bào)告
5、負(fù)責(zé)日常系統(tǒng)維護(hù)及監(jiān)控,網(wǎng)絡(luò)安全維護(hù),提供技術(shù)服務(wù)和支持,保證系統(tǒng)的穩(wěn)定。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè);
2、具備一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉服務(wù)器的軟硬件的安裝配置;
3、熟悉linux操作系統(tǒng)、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí);
4、熟悉常見(jiàn)的關(guān)系型和非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝配置和操作;如Mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫(kù);
5、有電力系統(tǒng)運(yùn)維開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):2人
學(xué)歷:碩士及以上
專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電力自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有產(chǎn)品和新產(chǎn)品的軟件開(kāi)發(fā)工作;
2、負(fù)責(zé)完成符合各項(xiàng)規(guī)范的、滿足功能及性能要求的程序代碼;
3、配合產(chǎn)品和項(xiàng)目要求,編寫(xiě)可重復(fù)使用的組件或模塊,提高團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)效率;
4、負(fù)責(zé)對(duì)所編寫(xiě)的模塊或程序進(jìn)行嚴(yán)格測(cè)試,執(zhí)行軟件故障的定位、分析和調(diào)試;
5、負(fù)責(zé)編制相關(guān)產(chǎn)品、項(xiàng)目文檔和質(zhì)量記錄的工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè);
2、熟練掌握J(rèn)AVA相關(guān)開(kāi)發(fā)技術(shù),熟悉JAVAEE體系架構(gòu),熟練掌握springboot、JPA等技術(shù)框架;
3、熟悉html、JavaScript等Web開(kāi)發(fā)技術(shù);
4、能獨(dú)立完成項(xiàng)目需求分析、模塊設(shè)計(jì)等開(kāi)發(fā)工作;
5、有電力系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)需求分析能力、問(wèn)題定位能力;
6、能適應(yīng)短期頻繁的出差任務(wù)。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):1人
學(xué)歷:碩士及以上
專業(yè):電子、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)硬件產(chǎn)品設(shè)計(jì)、關(guān)鍵零部件評(píng)估選型、原理圖及PCB繪制;
2、負(fù)責(zé)硬件指標(biāo)設(shè)計(jì)驗(yàn)證、功能參數(shù)、接口規(guī)范、整機(jī)性能驗(yàn)證;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本性能分析及成本、電磁兼容性能分析及優(yōu)化改善工作;
4、負(fù)責(zé)硬件設(shè)計(jì)及測(cè)試文檔的編寫(xiě);
5、配合生產(chǎn)部門進(jìn)行產(chǎn)品可量產(chǎn)性評(píng)估工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,電子、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);
2、模電、數(shù)電、電路專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí);
3、熟悉單片機(jī)、DSP、ARM或其他嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì);
4、熟練使用C語(yǔ)言開(kāi)發(fā)和調(diào)試者優(yōu)先。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):1人
學(xué)歷:本科及以上
專業(yè):機(jī)械設(shè)計(jì)及制造相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):2年及以上
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),繪制二維和三維圖紙;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品鈑金設(shè)計(jì);
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品模具設(shè)計(jì),開(kāi)模前評(píng)估、試模以及試產(chǎn)、模具驗(yàn)收;
4、對(duì)產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化,通過(guò)改進(jìn)設(shè)計(jì)方案、改進(jìn)材料、增加零件的通用性控制成本;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品與結(jié)構(gòu)相關(guān)部分的工藝文件編寫(xiě);
6、從結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)角度,對(duì)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)提出意見(jiàn)和建議;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)及制造相關(guān)專業(yè);
2、熟悉鈑金,機(jī)加工工藝;
3、熟練使用Creo、Cad等設(shè)計(jì)軟件;
4、熟悉模具結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),材料特性及表面工藝設(shè)計(jì);
5、有鈑金設(shè)計(jì)、加工經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):4人
學(xué)歷:碩士及以上
專業(yè):電子、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)嵌入式軟件系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì);
2、負(fù)責(zé)軟件的設(shè)計(jì)、編碼和調(diào)試,完成代碼開(kāi)發(fā)任務(wù);
3、負(fù)責(zé)編寫(xiě)技術(shù)文檔,維護(hù)、改進(jìn)完善代碼;
4、根據(jù)原理圖硬件連接的邏輯,負(fù)責(zé)編制相應(yīng)的軟件代碼;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品軟件的測(cè)試和驗(yàn)證;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷,電子、通信、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);
2、精通并熟練運(yùn)用 C 語(yǔ)言;
3、具備良好的編碼風(fēng)格和文檔編寫(xiě)習(xí)慣;
4、了解單片機(jī)外圍電路,能夠看懂基本電路原理圖;
5、有 C、C++等上位機(jī)軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):2人
學(xué)歷:碩士及以上
專業(yè):計(jì)算機(jī)、電子、通信、自動(dòng)化,數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品算法的仿真和開(kāi)發(fā)實(shí)現(xiàn);
2、負(fù)責(zé)算法的調(diào)試和仿真驗(yàn)證;
3、負(fù)責(zé)撰寫(xiě)算法開(kāi)發(fā)過(guò)程中的技術(shù)文檔及報(bào)告,
4、參與項(xiàng)目技術(shù)攻關(guān),促進(jìn)技術(shù)疑難問(wèn)題的解決;
5、負(fù)責(zé)持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化產(chǎn)品性能。
任職要求:
1、電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷;
2、數(shù)字信號(hào)處理、數(shù)據(jù)分析處理相關(guān)算法研究與設(shè)計(jì);
3、熟悉神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)架構(gòu),熟練使用主流框架;
4、熟練掌握數(shù)字信號(hào)處理理論及算法建模理論;
5、精通C/C++/python/matlab 等編程語(yǔ)言;
6、電力系統(tǒng)或圖像識(shí)別相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):3人
學(xué)歷:本科及以上
專業(yè):電氣工程及其自動(dòng)化
工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所屬主站錄波聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)的運(yùn)行、維護(hù),做好接站、消缺、數(shù)據(jù)調(diào)取、參數(shù)配置等基礎(chǔ)運(yùn)維工作;
2、負(fù)責(zé)處理系統(tǒng)告警、漏洞、等保測(cè)評(píng)等網(wǎng)絡(luò)安全工作,保證系統(tǒng)正常穩(wěn)定運(yùn);
3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、整理工作,配合研發(fā)同事做好現(xiàn)場(chǎng)程序優(yōu)化、測(cè)試工作;
4、協(xié)助配合用戶做好各項(xiàng)工作,積極收集產(chǎn)品信息,促進(jìn)客戶的技術(shù)交流;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
任職要求:
1、電氣工程及其自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、有較強(qiáng)的責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力,服從安排,可出差;
3、具備電力行業(yè)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630
招聘人數(shù):17人
學(xué)歷:本科及以上
專業(yè):電氣、機(jī)械、自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)自有產(chǎn)品的安裝調(diào)試及設(shè)備的后期維護(hù)工作;
2、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量有關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行記錄并反饋,提出合理化建議;
3、嚴(yán)格按照調(diào)試指導(dǎo)指導(dǎo)書(shū)完成現(xiàn)場(chǎng)的調(diào)試維護(hù)工作,對(duì)調(diào)試質(zhì)量負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)本人BPM調(diào)試反饋信息當(dāng)月的反饋工作,確保確認(rèn)收入的準(zhǔn)確性和及時(shí)性;
5、配合技術(shù)主管完成相關(guān)技術(shù)文檔的編寫(xiě)工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);
2、具備電力行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
3、有較強(qiáng)的責(zé)任心和學(xué)習(xí)能力,服從安排,可長(zhǎng)期出差。
員工福利:
(一)完善的福利待遇
(1)入職即繳納五險(xiǎn)一金
(2)商業(yè)保險(xiǎn);
(3)通訊補(bǔ)助;
(4)豐厚的節(jié)日禮金:春節(jié)禮金、勞動(dòng)節(jié)禮金、國(guó)慶節(jié)禮金等;
(5)防暑降溫費(fèi);
(6)每年底評(píng)優(yōu),優(yōu)秀員工發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)
(7)完善的薪酬體系,年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)、專利獎(jiǎng)、論文獎(jiǎng)等;
(二)以人為本,關(guān)注員工身心健康
(1)周末雙休、享受婚假、產(chǎn)假等法定假日;
(2)年休假;
(3)健康體檢;
(4)獨(dú)立辦公樓,花園式辦公環(huán)境。
(三)全面后勤保障,無(wú)后顧之憂
(1)住宿補(bǔ)貼;
(2)食堂,專用班車;
(四)關(guān)注員工成長(zhǎng),為員工的成長(zhǎng)助力
(1)完善的員工職級(jí)發(fā)展體系;
(2)員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃體系;
(3)員工培訓(xùn)體系。
(五)其他
享受濟(jì)南市人才福利,在濟(jì)就業(yè)可申請(qǐng)最長(zhǎng)3年本科700元/月,碩士1000元/月,博士1500元/月的租房及生活補(bǔ)貼;首次在濟(jì)購(gòu)房,給予碩士10萬(wàn),博士15萬(wàn)的一次性購(gòu)房補(bǔ)貼;3年內(nèi)免費(fèi)乘坐濟(jì)南公交和地鐵等各項(xiàng)福利。
聯(lián)系人:人力資源部
郵箱:zp@sduept.com
聯(lián)系電話:0531-82629630